Publication
Kurumsal İtibarın Örgütsel Özdeşleşme ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisi,
01 Ocak 2014
Makale
Google Scholar
Authors
Atıf kopyala
P. A. AKIN (2014). Kurumsal İtibarın Örgütsel Özdeşleşme ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisi,. *II. ULUSLARARASI DAVRAZ SEMPOZYUMU PROGRAMI SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ …, 2014*.
Yayın bilgileri
Dergi
II. ULUSLARARASI DAVRAZ SEMPOZYUMU PROGRAMI SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ …, 2014
Veri tabanı
Google Scholar
Kaynak
GoogleScholar
Atıf verisi 14 Kasım 2026 tarihinde güncellendi.
ZB Adnan akın | II. ULUSLARARASI DAVRAZ SEMPOZYUMU PROGRAMI SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ …, 2014
Citations by source
| Kaynak | Atıf |
|---|---|
| Google Scholar | 0 |
| Etkin | 0 |
Yayın metrikleri (GS / WoS / Scopus)
GS
0
Google Scholar Atıf
Other publications by authors
Other academic outputs by the same KKU authors — newest first.
İlgili yayınlar yükleniyor…
İlgili yayın bulunamadı.
