Sistemde güncelleme ve geliştirme çalışmaları devam etmektedir

İnsan Kaynakları Yönetiminde Dijital Dönüşüm ve Yapay Zekâ Araştırmalarının Bibliyometrik Analizi: Web of Science Veri Tabanı Üzerine Bir İnceleme

KIRIKKALE UNIVERSITY Career
Staff Login Login

Publication

İnsan Kaynakları Yönetiminde Dijital Dönüşüm ve Yapay Zekâ Araştırmalarının Bibliyometrik Analizi: Web of Science Veri Tabanı Üzerine Bir İnceleme

01 Ocak 2026 Makale Özgün Makale
Authors
DOKTOR ÖĞRETİM ÜYESİ YUNUS EMRE GÜRSOY HAYDAR ŞAHİN

Atıf kopyala

D. Ö. Ü. Y. E. GÜRSOY, & H. ŞAHİN (2026). İnsan Kaynakları Yönetiminde Dijital Dönüşüm ve Yapay Zekâ Araştırmalarının Bibliyometrik Analizi: Web of Science Veri Tabanı Üzerine Bir İnceleme. *Studies on Social Science Insights*, 6(2), 14–32. https://doi.org/10.53035/SOSSCI.151

Yayın bilgileri

Dergi Studies on Social Science Insights
DOI 10.53035/SOSSCI.151
Veri tabanı Index Copernicus International, Journal Seeker Research Bible, Daten Qudrat Index 1
Cilt / Sayı 6 / 2
Sayfa 14 – 32
Yayına Git

Atıf verisi 15 Kasım 2026 tarihinde güncellendi.

Keywords

Dergi: Studies on Social Science Insights | Yıl: 2026 | Cilt/Sayı: 6/2 | Sayfa: 14-32 | DOI: 10.53035/SOSSCI.151 | Yazarlar: ŞAHİN HAYDAR,GÜRSOY YUNUS EMRE | Anahtar kelimeler: İnsan kaynakları yönetimi, yapay zekâ, dijital dönüşüm, bibliyometrik analiz

Co-authorship network among authors

Collaboration links among KKU authors of this publication.

AI Assistant
Online