Sistemde güncelleme ve geliştirme çalışmaları devam etmektedir

Artificial Intelligence Driven Ergonomics Strategies in Human Resource Management

KIRIKKALE ÜNİVERSİTESİ Kariyer
Personel Giriş Giriş

Yayın

Artificial Intelligence Driven Ergonomics Strategies in Human Resource Management

01 Ocak 2026 Makale Özgün Makale
Yazarlar
ÖĞRETİM GÖREVLİSİ MAHMUT AKIN

Atıf kopyala

Ö. G. M. AKIN (2026). Artificial Intelligence Driven Ergonomics Strategies in Human Resource Management. *ULUSLARARASI DORLION AKADEMİK SOSYAL ARAŞTIRMALAR DERGİSİ*, 4(2), 1–26. https://doi.org/10.5281/zenodo.21947483%20

Yayın bilgileri

Dergi ULUSLARARASI DORLION AKADEMİK SOSYAL ARAŞTIRMALAR DERGİSİ
DOI 10.5281/zenodo.21947483%20
Veri tabanı EBSCO, EBSCO HOST, ERIHPLUS,BASE, IAD, ISAM,,DOIZENODO
Cilt / Sayı 4 / 2
Sayfa 1 – 26
Yayına Git

Atıf verisi 15 Kasım 2026 tarihinde güncellendi.

Anahtar kelimeler

Dergi: ULUSLARARASI DORLION AKADEMİK SOSYAL ARAŞTIRMALAR DERGİSİ | Yıl: 2026 | Cilt/Sayı: 4/2 | Sayfa: 1-26 | DOI: 10.5281/zenodo.21947483%20 | Yazarlar: AKIN MAHMUT | Anahtar kelimeler: YÖNETİM VE ORGANİZASYON,İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİ,ERGONOMİ,YAPAY ZEKA
AI Asistan
Çevrimiçi